第2936章 感受

    听到金清辉的话，郭兴安笑道，“金部長，瞧您说的啥话，这是您第一次到我们关州来，我再忙也得陪您考察。”

    金清辉看了郭兴安一眼，笑着点点头，两人虽然是第一次打交道，但都是体制里摸爬滚打多年的老人了，场面话自然是张口就来。

    两人交流了几句，金清辉随即又和市里、县里的干部一一认识了一下，同乔梁这位达关县的一把手握手时，金清辉也只是淡淡点了点头，并没有表现出什么特别来。

    一行人首先去了县组织部，参观了县组织部的组工文化長廊，听取县组织部長郑双岩介绍了运用数字信息化技术打造组织文化工作的亮点思路。

    随后，一行人来到了县组织部的会议室。

    金清辉始终是一副和煦的笑脸，在会议室坐下后，县组织部長郑双岩先是就县里的组织人事工作进行了详细的汇报，而后郭兴安例行性点评了几句，旋即转头对金清辉笑道，“金部長，达关县的组织人事工作多少还存在着一些不足，您多多批评指导。”

    金清辉看了看郭兴安，笑道，“兴安同志，我看不然，其实我刚刚听了双岩同志介绍，觉得达关县的组织人事工作搞得不错，前些日子有人在报纸上发表了一些言论，对达关县的组织人事工作提出批评，并且还上升到了某种高度，我个人认为批评的人才是乱弹琴，咱们组织有句话讲得好啊，没有调查就没有发言权，如今更是提倡要大兴调查研究之风，你们说这提出批评的人到过达关县没有？对达关县的组织人事工作是不是经过了充分的深入调查了解呢？如果没有，那所谓的批评才是真的笑话，大家说是不是？”

    金清辉没直接点名江东日报，但他的一番话已经把态度